[摘要] 4月上旬,我市完成了2014年度机关工勤人员及事业单位人员考核工作(市直党群口除外)。
4月上旬,我市完成了2014年度机关工勤人员及事业单位人员考核工作(市直党群口除外)。
据了解,此次共考核150个机关单位的机关工勤人员440人,1人不考核 (病假超过6个月);考核726个事业单位的人员28067人,不考核73人(主要为长期病假等人员)。
各被考核单位均成立了年度考核工作领导小组,确保考核工作有领导、有组织、有步骤地进行。在考核过程中,我市严格考核程序,坚持考核标准,结合平时考核,进行综合评估,使考核工作做到了客观公正。此外,我市严格按照文件规定,确保除单位考核比例按照20%外,其他机关工勤及事业单位人员考核人数控制在15%以内。针对有些单位随意突破比例限额的现象,严格按照文件规定执行,做到了考核工作不走过场。
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